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Arbeitsrecht und Massenentlassungen

  • Arbeitsverträge: Wir vertreten hauptsächlich Arbeitgeber. Wir erstellen befristete oder unbefristete Standardarbeitsverträge, die auf Firmen und Mitarbeiter abgestimmt sind. In Stichworten: genaue Bestimmung der Arbeitsbereiche, Einführung von Arbeitszeitrahmen, Verträge von leitenden Mitarbeitern, Konkurrenzverbot, Bonusregelung usw.
  • Beendigung des Arbeitsverhältnisses: Verhandlung und Aufsetzung von einer Erklärung zur Beendigung eines Arbeitsverhältnisses im gegenseitigen Einvernehmen, Schreiben von ordentlichen und fristlose Kündigungen, Begutachtung und Formulierung von Kündigungsgründen.
  • Massenentlassung: Gesamtes Management des Personalabbaus, Kommunikation mit den Arbeitnehmervertretern, Abgabe von Meldungen an Behörden.
  • Arbeitsstreitigkeiten: Unsere Firmenkunden beschäftigen Tausende von Mitarbeitern, daher führen wir ständig Arbeitsstreitigkeiten, die hauptsächlich im Zusammenhang mit der Beendigung von Arbeitsverhältnissen stehen.

Unser Team besteht aus 15 erfahrenen Fachleuten, die in vielen ungarischen Rechtsgebieten (hauptsächlich Wirtschaftsrecht) ausgebildet sind, um Ihnen in Budapest umfassende Rechtshilfe zu bieten.

Wir versuchen nie, komplizierteste Fälle zu vermeiden, denn diese Herausforderungen sind das Schöne an unserem Beruf.
Unsere Arbeit basiert auf Vertrauen, das wir uns durch unsere Verantwortung und Professionalität Tag für Tag erarbeiten müssen.

Bitte konsultieren Sie unsere Anwälte, damit wir eine langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit aufbauen können.

Lernen Sie unseren Partner kennen!

Levente Lajos

LAJOS RECHTSANWALTSKANZLEI, GESCHÄFTSFÜHRER

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